Bankacılık sektöründe cinsiyete dayalı ayrımcılık.

Detaylı Bibliyografya
Kurumsal yazarlar: Turkey. Kadının Statüsü ve Sorunları Genel Müdürlüğü, Milli Prodüktivite Merkezi.
Diğer Yazarlar: Eyuboğlu, Dilek (Araştırmacı), Özdamar, Serpil (proje yöneticisi), Kuteş, Zuhal (proje yardımcısı)
Materyal Türü: Kitap
Dil:Turkish
Konular:
LEADER 01950cam a2200421 a 4500
001 12334051
003 TRMEMSKU
005 20240105101501.0
008 240105s2000 tu 000 0 tur d
010 |a  00401911  
020 |a 9751923328 
040 |c TR7VH  |a TRMEMSKU  |b tur  |e rda 
041 0 |a tur 
049 |a TR7VH 
050 0 0 |a HD6060.5.T9  |b B36 2000 
245 0 0 |a Bankacılık sektöründe cinsiyete dayalı ayrımcılık. 
264 |a Ankara :  |b T.C. Başbakanlık Kadının Statüsü ve Sorunları Genel Müdürlüğü,  |c 2000. 
300 |a XIII, 327 sayfa ;  |c 24 cm. 
336 |2 rdacontent  |a TX 
337 |2 rdamedia  |a OTH 
338 |2 rdacarrier  |a VDCS 
500 |a "Çalışma yaşamında cinsiyete dayalı ayrımcılık : bankacılık sektöründe örnek olay incelemesi." 
500 |a "Bu araştırma T.C. Başbakanlık Kadının Statüsü ve Sorunları Genel Müdürlüğü tarafından Milli Prodüktivite Merkezine yaptırılmıştır."– s. [III]. 
500 |a Araştırmacılar Dilek Eyupoğlu ... [ve diğerleri] ; proje yöneticisi Serpil Özdamar; proje danışmanı Zühal Kuteş'' – s. [III]. 
504 |a Bibliyografya (sayfa [303]-323). 
650 0 |a Sex discrimination in employment  |z Turkey.  |9 218998 
650 0 |a Women  |z Turkey  |9 856 
650 0 |a Banks and banking  |z Turkey  |9 5467 
700 1 |a Eyuboğlu, Dilek  |9 281865  |e Araştırmacı 
700 1 |a Özdamar, Serpil  |9 281866  |e proje yöneticisi 
700 1 |a Kuteş, Zuhal  |9 281867  |e proje yardımcısı 
710 1 |a Turkey.  |b Kadının Statüsü ve Sorunları Genel Müdürlüğü  |9 1037 
710 |a Milli Prodüktivite Merkezi.  |9 132651 
906 |a 7  |b cbc  |c origode  |d 3  |e ncip  |f 20  |g y-gencatlg 
942 |2 lcc  |c KT 
955 |a we19  |i yh42 2001-11-26 
999 |c 81741  |d 81741 
952 |0 0  |1 0  |2 lcc  |4 0  |6 HD60605 T9 B36 02000  |7 0  |8 NFIC  |9 113388  |a MK  |b MK  |c MK  |d 2024-01-05  |e S  |i 255.07.02.01.06-  |o HD6060.5.T9 B36 2000  |p 0032872  |r 2024-01-05  |t k.1  |w 2024-01-05  |y KT